时间:2021年1月11日上午十一点
地点:五楼会议室
主持人:郭勤志副院长
出席:全院各科室工作人员
记录：郑珧
我市召开全市民营医院管理年活动动员大会，全面部署开展全市民营医院管理年活动。
据了解，开展民营医院管理年活动旨在促进民营医院进一步加强内涵建设，规范执业行为，全面提升服务能力和管理水平。会上，市第二人民医院副院长谢向东向与会人员讲授了《院科运营与管理》，市卫生健康委相关负责人就民营医院管理年活动进行了解读。
就提升社会办医疗机构管理能力和医疗质量安全水平，会议要求，要按照法律法规和现代医院管理制度要求，完善各项规章制度，提高管理能力；要严格依法执业，规范医疗行为，按照诊疗指南、操作规范等合理开展诊疗，保障医疗质量安全；要加强日常质控工作和医疗安全风险防范，做好新冠肺炎疫情常态化防控工作，探索构建长效机制。
会议强调，各县（市）区卫生健康委、民营医院院长要以民营医院管理年活动为契机，坚持自查自纠和落实整改相结合，要对照方案要求，全面系统排查、梳理本机构在医院质量、医院安全管理和医院建设发展中存在的问题和薄弱环节，系统分析存在问题的原因，制定切实有效的改进措施，建立问责机制，实时跟踪问效。
为进一步落实国家、省《关于促进社会办医持续健康规范发展的意见》精神，积极响应廊坊市卫健委、三河市卫健局关于开展“民营医院管理年”活动的号召，同时为了进一步提升医院管理的规范化、科学化和专业化水平，保障医院医疗质量和医疗安全，促进医院持续健康规范发展，维护人民群众的健康权益。于11月27日9时30分，在医院南区培训中心召开了我院“民营医院管理年”活动启动仪式。会议由业务副院长付伟主持，各职能科室负责人共计20余人参加了会议。
会上，业务副院长付伟详细解读了《民营医院管理年活动实施方案》文件精神并做了动员部署，根据活动主题“规范促发展、质量提内涵”提出三点工作要求：一、要把这次民营医院管理年活动与二级医院等级评审工作两者结合、相互促进；二是成立民营医院管理年活动领导小组和执行小组，对相关职能部门进行分工，明确工作职责，要求各司其职、相互配合；三是要把完善各项规章制度、严格依法执业、规范诊疗行为、加强日常管理、构建医院管理的长效机制作为重点，各科室、各部门要按照活动方案中的时间节点认真开展各项工作，要有总结、有分析、有结论、有措施，分三个阶段，循序渐进，逐步提升我院管理能力和医疗质量安全水平，提高医疗技术，创新服务模式,增加社会信誉度和患者满意度,减少医患纠纷,力争成为“民营医院管理年”活动的优秀典范。随后与会人员就管理年活动实施方案的推动落实畅所欲言，建言献策。
单院长讲话,大家献言献策,2021年度医院怎么发展,宣传增加病人
* 温馨提示：本院案例真实有效，只供业内专业人士研究使用，不作为用药指导和对患者的承诺保障。
